以“互联网+人才”信息化优势为支撑，借助先进的技术手段再造流程、优化业务、科学决策，进一步转变工作理念，改进思维方式，实现思想的再解放，视野和水平的再提升。以“系统规划、顶层设计、资源统筹、上下联动”为原则，建设人才服务信息化项目，通过对人才项目、创新资源、大型活动的综合管理，提供项目申报、工作服务、咨询服务等公共服务，达成 “一点登录”和“一站式服务”，力求数据信息的精准高效、综合业务的协同整体、公共服务的优化智能和决策支持的科学精准。